Direction générale Cohésion et population (DGCOPOP)

Le PRST 4 de Guyane

adminGuyane — 2025-10-09T12:32:49Z

Depuis 2005, avec le premier Plan Santé au Travail (PST), le gouvernement affiche une réelle volonté de faire de la santé au travail une de ses priorités. Les PST 1,2 et 3 ont constitué une avancée pour le développement de la politique de santé au travail.

Toutefois la crise sanitaire que nous avons traversée et qui perdure, a remis en perspective la santé et les conditions de vie au travail, au cœur des préoccupations de notre société. Avec notamment dans les entreprises, la mise en place et le développement du télétravail, qui a marqué un tournant durable tout en contribuant à placer les conditions de travail au cœur du dialogue social et des relations quotidiennes au sein des collectifs de travail.
La prévention des accidents et maladies professionnelles est une condition de progrès économique et social. Ainsi cette dynamique doit être poursuivie et renforcée afin d'améliorer le bien-être des salariés et la compétitivité des entreprises.

La pandémie a empêché la bonne finalisation du PRST3 mais la préparation de ce PRST 4 a pu se faire efficacement avec l'ensemble des partenaires.

Ce nouveau plan qui couvrira la période 2021-2025, s'articule autour des différents axes du plan national. Si la prévention primaire est toujours une priorité, un des axes forts sera la prévention de l'usure et de la désinsertion professionnelle. Une autre caractéristique essentielle de ce plan, réside dans l'émergence d'actions qui touchent en même temps à la santé travail, la santé publique et la santé environnementale. De plus, les services de santé du travail devenus, avec la loi du 2 août 2021, le service de prévention et de santé au travail (SPST) auront également un rôle prépondérant dans toutes ces actions.

Le PRST 4 de Guyane comporte 19 actions dont plusieurs marquent une forme de continuité alors que d'autres sont très clairement innovantes, après une large concertation avec les acteurs de la prévention
Dans la continuité des actions déjà engagées, ce PRST 4 constituera un nouvel élan dans la recherche de la connaissance en santé au travail, ainsi que dans la sensibilisation et l'information des travailleurs afin de toujours préserver leur intégrité physique et psychique.

Frédérique RACON
Directrice de la DGCOPOP de Guyane

Le PRST 3 de Guyane

adminGuyane — 2019-03-22T16:08:45Z

Depuis 2005, avec le premier Plan Santé au Travail (PST), le
gouvernement affi che une réelle volonté de faire de la santé au travail
une de ses priorités. Le PST 1 ainsi que le PST 2 ont constitué une
avancée pour le développement de la politique de santé au travail.

Déclinés au niveau régional, les Plans Régionaux Santé au Travail
(PRST) 1 et 2 ont permis d'engager des actions fortes afin d'améliorer
les conditions de travail. Réunissant les acteurs de la prévention en
Guyane, comme le service prévention de la Caisse Général de Sécurité
Sociale, l'Association Régionale pour l'Amélioration des Conditions
de Travail (ARACT), les deux services de santé au travail et la Direction
des Entreprises de la Concurrence, de la Consommation du Travail et
de l'Emploi, ces PRST ont permis de mener des actions à destination
des employeurs et salariés de Guyane, afin de les sensibiliser, les
informer et les aider dans leurs démarches de prévention des risques.

La prévention des accidents et maladies professionnelles est une
condition de progrès économique et social. Ainsi cette dynamique
doit être poursuivie et renforcée afi n d'améliorer le bien-être des
salariés et la compétitivité des entreprises.

Il en est ainsi avec le troisième Plan Santé au Travail (PST 3), qui traduit,
tant dans sa méthode d'élaboration que dans son contenu, l'ambition
d'un renouvellement profond de la politique de santé au travail
partagée entre l'Etat, les partenaires sociaux, la Sécurité sociale et les
organismes et acteurs de la prévention.

Adapté à la situation de notre région, le troisième Plan Régional Santé
au Travail 2016-2020 (PRST 3) est le fruit d'une large concertation avec
les acteurs de la prévention et les partenaires sociaux.
Ce plan a pour objectifs de répondre aux besoins du terrain, de
développer les échanges entre les acteurs de la prévention, de mener
des actions communes ou complémentaires sur des problématiques
santé sécurité et de veiller à sa cohérence avec les autres Plans comme
le Plan Régional Santé Environnement ou le Plan Ecophyto.

Dans la continuité des actions déjà engagées, le PRST 3 constituera un
nouvel élan dans la recherche de la connaissance en santé au travail,
ainsi que dans la sensibilisation et l'information des travailleurs afin de
préserver leur intégrité physique et psychique.

Le PRST 2 GUYANE - 2011-2014

adminGuyane — 2012-04-25T16:20:48Z

Le second Plan Régional Santé au Travail 2011-2014 (PRST 2) est le fruit d'une large concertation avec les acteurs de la prévention

Lancé en 2005, le premier Plan Santé au Travail a marqué une réelle volonté de l'Etat de faire de la santé au travail une de ses priorités

Réunissant les acteurs de la Prévention de la
région Guyane comme la CGSS, l'ARACT, les
Service de Santé au Travail ou la Direction du
Travail, le PRST 2007-2009 a permis de mener
des actions à destination des employeurs et
salariés afin de les sensibiliser, les informer et
les aider dans la démarche de prévention des
risques.
La prévention des accidents et maladies
professionnels est une condition de progrès
économique et social. Aussi cette dynamique doit
être poursuivie et renforcée afin d'améliorer le
bien-être des salariés et la compétitivité des
entreprises.
La construction du nouveau Plan National Santé
au Travail a associé non seulement les
administrations concernées mais également les
organismes de prévention et l'ensemble des
partenaires sociaux fin qu'il soit le socle de la
démarche de prévention pour les années à venir.

Adapté au contexte local, le second Plan
Régional Santé au Travail 2011-2014 (PRST 2)
est le fruit d'une large concertation avec les
acteurs de la prévention. Les partenaires sociaux
ont également été consultés pour que ce
document de travail soit en cohérence avec les
besoins du terrain.

Ce plan a pour objectifs de :

répondre aux besoins du terrain,
développer les échanges entre les acteurs de la prévention,
mener des actions communes ou complémentaires sur des
problématiques santé sécurité
avoir une cohérence avec les autres plan régionaux comme
le Plan Régional Santé Environnement (PRSE).

Assurant la continuité des efforts déjà menés ces
dernières années, ce PRST 2 sera également un
nouvel élan dans la recherche de la connaissance
en santé au travail, ainsi que dans la
sensibilisation et l'information des travailleurs
afin de préserver leur intégrité physique et
psychique. »