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La crise du Covid-19 a mis en exergue la nécessité d’accélérer l’intégration des apports des technologies digitales et immersives au service de formations plus attractives et accessibles.
DEFFINOV Tiers-lieux s’inscrit dans le cadre d’un vaste plan de transformation intégré à France Relance pour franchir un cap de transformation de la formation et faire (...)

Dans un territoire en pleine évolution, il apparaît nécessaire d’anticiper l’évolution des besoins économiques et d’analyser les ressources disponibles sur cet espace de vie le plus peuplé de Guyane.

C’est pourquoi, la GPEC Territoriale apparaît donc comme un outil d’anticipation de développement économique adéquate pour le territoire du bas Maroni, en mutation permanente.

En outre, depuis quelques années, la mobilité professionnelle tend à devenir une caractéristique courante du parcours professionnel des salariés comme des demandeurs d’emploi ; elle s’exerce le plus souvent au sein d’un même bassin d’emploi et peut être subie, il est donc important de développer, face à cette instabilité, de nouvelles formes de sécurisation des parcours afin de faciliter les transitions entre périodes d’emploi, de chômage et de formation.

Cet appel à projets vise à accompagner la mise en œuvre de clauses sociales d’insertion (...)

La semaine pour la qualité de vie au travail est le rendez-vous incontournable des acteurs d’entreprise et des organismes qui les accompagnent.

Il s’agit de proposer des actions qui complètent l’offre de service existante pour répondre à la diversité des besoins et des profils des jeunes en rupture, et proposer des parcours intégrés d’accompagnement vers l’emploi, sans couture.